Stopa bezrobocia: ile wyniesie na koniec roku? Typy, kursy bukmacherskie

Stopa bezrobocia przez wiele lat była bardzo przewidywalna. Jej nagły, nietypowy wzrost przerwał ten trend i zapoczątkował falę pytań o przyszłość gospodarki.

100 zł zakład bez ryzyka

Bonus dla czytelników

Bonus do aktywacji w wysokości 100 zł za zakład bez ryzyka na 100 PLN Kod: STS100

Pokaż warunki promocji

• założyć internetowe konto do zawierania zakładów wzajemnych z kodem STS100
• dokonać wpłaty pierwszego depozytu i dokonać zawarcia pierwszego zakładu SOLO lub AKO z oferty przedmeczowej, lub live
• jeden uczestnik może otrzymać tylko jeden zwrot w ramach akcji
• uczestnik może wziąć udział tylko w jednej akcji Zakład Bez Ryzyka

Warto zapoznać się z regulaminem akcji.

Bonus 100 zł

Kod: STS100

Odbierz zakład bez ryzyka

Jaka będzie stopa bezrobocia na koniec 2025 roku? Typy, kursy bukmacherskie

Rosnąca niepewność na polskim rynku pracy znalazła swoje odzwierciedlenie w ofercie bukmachera STS, gdzie pojawił się zakład specjalny na końcowy poziom bezrobocia. Analitycy bukmacherscy na ten moment większe szanse dają mniejszej stopie bezrobocia niż 6,0%. Kurs na taki scenariusz wynosi aktualnie 1.45. Przekroczenie poziomu 6,00% to z kolei kurs 2.50. Argumenty za wzrostem bezrobocia opierają się na niepokojących sygnałach – nietypowym letnim wzroście wskaźnika i rosnących kosztach firm, co może być zapowiedzią spowolnienia gospodarczego. Perspektywę tę wspierają pesymistyczne prognozy organizacji takich jak Krajowa Izba Gospodarcza, co czyni typ na “tak” bardzo realnym. Jednak fundamenty rynku pracy pozostają mocne, co daje solidne podstawy do gry na “nie”. Za utrzymaniem niższego bezrobocia przemawia wciąż niska stopa na tle UE, ciągłe problemy firm ze znalezieniem pracowników oraz oficjalne, stabilizujące prognozy Narodowego Banku Polskiego. Ostatecznie to właśnie ten spór między bieżącymi, negatywnymi sygnałami a mocnymi fundamentami gospodarki sprawia, że rynek ten jest tak wyrównany i interesujący dla graczy.

Stopa bezrobocia na koniec 2025 roku wyniesie co najmniej 6,0%?

TAK – kurs 2.50

Możliwa wygrana0,00 zł

NIE – kurs 1.45

Możliwa wygrana0,00 zł

Wygrana przy stawce 100 zł (uwzględnia podatek 12%). Kursy mogą ulec zmianie.

Zakład bez ryzyka 100 zł

Kod: STS100

Załóż konto i obstaw

Czym jest stopa bezrobocia i jak się ją oblicza?

Stopa bezrobocia to wskaźnik procentowy określający, jaka część ludności aktywnej zawodowo pozostaje bez pracy, ale jest gotowa do jej podjęcia i aktywnie jej poszukuje. W Polsce najczęściej przywoływane dane publikuje Główny Urząd Statystyczny, a dotyczą one stopy bezrobocia rejestrowanego. Jej obliczenie polega na podzieleniu liczby bezrobotnych zarejestrowanych w powiatowych urzędach pracy przez liczbę cywilnej ludności aktywnej zawodowo. Populacja aktywnych zawodowo obejmuje sumę osób pracujących oraz zarejestrowanych bezrobotnych. 

Za osobę pracującą GUS uznaje każdego, kto w tygodniu badania wykonywał pracę przynoszącą dochód, ale także osobę pomagającą nieodpłatnie w prowadzeniu rodzinnego gospodarstwa rolnego lub rodzinnej działalności gospodarczej. Metoda ta jest precyzyjna, ale ograniczona do danych administracyjnych. Z tego powodu do porównań międzynarodowych używa się szerszej miary, opartej o Badania Aktywności Ekonomicznej Ludności (BAEL). Zgodnie z nią, za bezrobotnego uznaje się osobę, która w tygodniu badanym nie miała pracy, przez ostatnie cztery tygodnie aktywnie jej poszukiwała i była gotowa ją podjąć. Metodologia BAEL precyzuje, że badaniem objęte są osoby w wieku 15-89 lat, a więc także te, które osiągnęły już wiek emerytalny, jednak pozostają aktywne na rynku pracy.

Aktualna stopa bezrobocia w Polsce i na świecie

Najnowsze dane Głównego Urzędu Statystycznego wskazują, że stopa bezrobocia rejestrowanego w Polsce październiku 2025 roku wyniosła 5,6%. Był to wynik o 0,1 punktu procentowego wyższy niż w lipcu. To stanowiło pewne zaskoczenie, gdyż miesiące letnie zazwyczaj przynoszą poprawę sytuacji na rynku pracy. Liczba zarejestrowanych bezrobotnych wzrosła do 856,3 tysiąca osób i osiągnęła najwyższy poziom od ponad dwóch lat. Ta informacja, choć nie alarmująca, jest uważnie obserwowana przez analityków jako potencjalny sygnał zmiany trendu. 

W szerszym kontekście europejskim sytuacja Polski wygląda jednak bardzo korzystnie. Według zharmonizowanych danych Eurostatu za sierpień 2025 roku, stopa bezrobocia w naszym kraju, obliczana według metodologii BAEL, wyniosła zaledwie 3,1%. W tym samym czasie średnia dla całej Unii Europejskiej ukształtowała się na poziomie 5,9%, a dla strefy euro było to 6,4%. Ta znacząca różnica między danymi GUS a Eurostatu pokazuje, że spora część osób niepracujących w Polsce nie rejestruje się w urzędach, a nasz rynek na tle UE pozostaje w ścisłej czołówce. Wynika to z faktu, że wiele osób albo poszukuje zatrudnienia na własną rękę, albo pracuje w szarej strefie, przez co nie figurują one w oficjalnych rejestrach urzędów pracy.

Czynniki wpływające na stopę bezrobocia

Poziom bezrobocia jest wypadkową wielu złożonych czynników. Najważniejszym z nich jest ogólna kondycja gospodarki. W okresach dynamicznego wzrostu PKB przedsiębiorstwa inwestują i zwiększają zatrudnienie, co prowadzi do spadku stopy bezrobocia. W czasie spowolnienia gospodarczego sytuacja ta ulega odwróceniu. Ważne są także procesy, które trwale i od podstaw zmieniają sposób jej funkcjonowania. Postępująca automatyzacja, transformacja cyfrowa i energetyczna prowadzą do zanikania jednych zawodów i powstawania zupełnie nowych. To z kolei wymusza na pracownikach konieczność ciągłego podnoszenia kwalifikacji i adaptacji do zmieniających się warunków. Istotną rolę odgrywa także demografia – w starzejącym się społeczeństwie – takim jak polskie, malejąca liczba osób wchodzących na rynek pracy w naturalny sposób ogranicza podaż siły roboczej. Nie bez znaczenia jest również polityka państwa – w tym wysokość płacy minimalnej, obciążenia podatkowe i składki na ubezpieczenia społeczne (ZUS), a także efektywność programów aktywizujących osoby bezrobotne.

Skutki gospodarcze i społeczne wysokiego bezrobocia

Utrzymująca się na wysokim poziomie stopa bezrobocia niesie ze sobą szereg negatywnych konsekwencji dla całego państwa. Z perspektywy gospodarczej oznacza to przede wszystkim niewykorzystanie dostępnego potencjału ludzkiego, co bezpośrednio przekłada się na niższy poziom produktu krajowego brutto. Gospodarka, która mogłaby produkować więcej, jest mniej wydajna. Jednocześnie wysokie bezrobocie stanowi poważne obciążenie dla finansów publicznych. Z jednej strony rosną wydatki na zasiłki dla bezrobotnych i programy pomocowe, z drugiej zaś maleją wpływy do budżetu z tytułu podatków dochodowych i składek na ubezpieczenia społeczne – ponieważ mniejsza liczba osób otrzymuje wynagrodzenie. Skutki społeczne są równie dotkliwe. Dłuższy okres bez pracy to często prosta droga do pogorszenia sytuacji materialnej, ubóstwa i wykluczenia społecznego. Utrata zatrudnienia oznacza bowiem nie tylko brak bieżącej pensji, ale też wstrzymanie odkładania środków na przyszłość – na przykład w ramach Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK). Brak stabilizacji zawodowej i finansowej może prowadzić do problemów zdrowotnych, w tym depresji spowodowanej poczuciem beznadziei, a także do wzrostu zjawisk patologicznych.

Jak może zmieniać się stopa bezrobocia w najbliższych latach?

Długoterminowe prognozy dla rynku pracy obarczone są dużą niepewnością, jednak można wskazać dwa megatrendy, które zdefiniują jego przyszłość w Polsce. Pierwszym jest rewolucja technologiczna. Postępująca automatyzacja i rozwój sztucznej inteligencji będą nadal zmieniać zapotrzebowanie na pracę, eliminując stanowiska oparte na powtarzalnych czynnościach i tworząc nowe, wymagające zaawansowanych kompetencji cyfrowych i analitycznych. Najważniejszym wyzwaniem dla państwa i pracowników będzie sprawne poruszanie się w tej rzeczywistości – co wymaga inwestycji w system edukacji i programy podnoszenia kwalifikacji przez całe życie. To właśnie te trendy wyznaczają główne kierunki, w jakich musi rozwijać się nowoczesna polityka społeczna w Polsce, aby zapewnić stabilność na rynku pracy. Drugim, równie istotnym czynnikiem, jest demografia. Polska należy do najszybciej starzejących się krajów w Unii Europejskiej, co oznacza systematyczny spadek liczby osób w wieku produkcyjnym. Zjawisko to w naturalny sposób będzie ograniczać podaż pracy, co może utrzymywać wskaźnik bezrobocia na relatywnie niskim poziomie. Jednocześnie może stać się barierą dla wzrostu gospodarczego, jeśli niedobory kadr staną się bardziej dotkliwe.